総務課員のひとりごと

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どんな資格が就職に有利か知ってますか?

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採用担当をしていますのでこの手のアンケートは気になりますね。

はっきり言って、私の勤める会社の基準では「資格はないよりあった方がまし」です。

資格がないとできない仕事はありませんし、かといって資格を持っていれば、その分野については最低限度のレベルの知識があることをアピールできます。

英語を使う必要のある仕事であればTOEICや英検の資格はアピールになるでしょう。しかしながら、半端な点数だと逆効果になりますよね。

私が面接している学生でも「英語ができます」って言っておいて、

TOEICの点数は390点です」

なんていったら、英語できないって思われちゃいますよ。

社内の基準ですが課長以上の管理職は最低TOEIC500点は取れとか言われています。

ちなみに390点は私の過去のスコアーです。

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